Yıl: 2009 Cilt: 8 Sayı: 3 Sayfa Aralığı: 76 - 80 Metin Dili: Türkçe İndeks Tarihi: 29-07-2022

İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu

Öz:
‘İşyerinde psikolojik taciz” (mobbing) eskiden beri bilinen, ancak çoğu zaman açığa çıkarmaktan kaçınılan, adeta bilinmezden gelinen karmaşık, çok boyutlu ve çok disiplinli bir konudur. Günümüzde her geçen gün mobbing mağdurlarının sayısı arttığı göz önüne alındığında nedenleri, yol açtığı ruhsal ve bedensel belirtilerin tanınması, tedavisi ile çözüm konularının araştırılmasının gerekliliği çok açıktır. Bu çalışmada psikiyatri polikliniğimize başvuran son 1 yıldır mobbing mağduru olan, 42 yaşında, 2 çocuk annesi, yüksekokul mezunu, kamu kuruluşunda çalışan hastanın bilgi ve bulguları sunulmuştur.
Anahtar Kelime: Erişkin Stres, psikolojik İş doyumu Kadın

Konular: Adli Tıp

An ignored subject "Mobbing" a case report

Öz:
Psychological pressure in workplace’ (mobbing) is a complex, multidimensional and multidiscipline subject which has known for ages but mostly avoided to be released or even preferred to remain unknown. When the rapid increase in the number of victims is taken into consideration, it is clear that there is a necessity to define the reasons and to diagnose the psychological and physiological symptoms it caused and to search for the ways of treatment and solution. In this study a patient, a victim of mobbing for a year, at the age of 42, university graduate, having two children and working in a public foundation, is presented.
Anahtar Kelime: Female Adult Stress, Psychological Job Satisfaction

Konular: Adli Tıp
Belge Türü: Makale Makale Türü: Olgu Sunumu Erişim Türü: Erişime Açık
  • 1.Cengiz SA.Kişilerarası İletişimde Sapkın Şiddet: Manevi Taciz (Mobbing) Kriz Dergisi 2007; 15 (2): 1-14.
  • 2.Laçiner V.Mobbing (İşyerinde Psikolojik Taciz) http://www.turkishweekly.net/turkce/makale.php?id=98, 24 Nisan 2006.
  • 3.Knezević A.Mobbing as a psychosocial distress.Med Pregl 2007; 60 (7-8):315-6.
  • 4.Tomei G.Evidence based medicine and mobbing.G Ital Med Lav Ergon 2007; 29 (2): 149-57.
  • 5.Çobanoğlu Ş. Mobbing/İşyerinde Duygusal Saldırı ve Mücadele Yöntemleri.İstanbul: Timaş Yayınları, 2005.
  • 6.Pranjić N, Males-Bilić L, Beganlić A, Mustajbegović J. Mobbing, stress, and work ability index among physicians in Bosnia and Herzegovina: survey study. Croat Med J 2006; 47 (5): 750-8.
  • 7.Yildirim A, Yildirim D.Mobbing in the workplace by peers and managers: mobbing experienced by nurses working in healthcare facilities in Turkey and its effect on nurses.J Clin Nurs 2007; 16 (8): 1444-53.
  • 8.Yildirim D, Yildirim A, Timucin A. Mobbing behaviors encountered by nurse teaching staff. Nurs Ethics 2007; 14 (4): 447-63.
  • 9.Tınaz P. İşyerinde Psikolojik Taciz (Mobbing). İstanbul: Beta Yayınları, 2006: 199.
  • 10.Lewis SE. Recognition of workplace bullying: a qualitative study of women targets in the public sector. Journal of Community & Applied Social Psychology 2006; 16 (2): 119-135.
  • 11.Girardi P, Monaco E, Prestigiacomo C, Talamo A, Ruberto A, Tatarelli R. Personality and psychopathological profiles in individuals exposed to mobbing.Violence Vict 2007; 22 (2): 172-88.
  • 12.Meseguer de Pedro M, Soler Sánchez MI, García-Izquierdo M, Sáez Navarro MC, Sánchez Meca J. Psychosocial risk factors at work as predictors of mobbing. Psicothema 2007; 19 (2): 225-30.
  • 13.Kreiner B, Sulyok C, Rothenhäusler HB. Does mobbing cause posttraumatic stress disorder? Impact of coping and personality. Neuropsychiatr 2008; 22 (2):112
  • 14.Meseguer de Pedro M, Soler Sánchez MI, Sáez Navarro MC, García Izquierdo M. Workplace mobbing and effects on workers' health. Span J Psychol 2008;11 (1):219-27.
  • 15.Lutgen-Sandvik P, Tracy SJ, Alberts JK. Burned by Bullying in the American Workplace: Prevalence, Perception, Degree and Impact. J Management Studies 2007; 44 (6): 837-62.
APA HOCAOĞLU Ç (2009). İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. , 76 - 80.
Chicago HOCAOĞLU Çiçek İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. (2009): 76 - 80.
MLA HOCAOĞLU Çiçek İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. , 2009, ss.76 - 80.
AMA HOCAOĞLU Ç İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. . 2009; 76 - 80.
Vancouver HOCAOĞLU Ç İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. . 2009; 76 - 80.
IEEE HOCAOĞLU Ç "İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu." , ss.76 - 80, 2009.
ISNAD HOCAOĞLU, Çiçek. "İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu". (2009), 76-80.
APA HOCAOĞLU Ç (2009). İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. Adli Bilimler Dergisi, 8(3), 76 - 80.
Chicago HOCAOĞLU Çiçek İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. Adli Bilimler Dergisi 8, no.3 (2009): 76 - 80.
MLA HOCAOĞLU Çiçek İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. Adli Bilimler Dergisi, vol.8, no.3, 2009, ss.76 - 80.
AMA HOCAOĞLU Ç İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. Adli Bilimler Dergisi. 2009; 8(3): 76 - 80.
Vancouver HOCAOĞLU Ç İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu. Adli Bilimler Dergisi. 2009; 8(3): 76 - 80.
IEEE HOCAOĞLU Ç "İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu." Adli Bilimler Dergisi, 8, ss.76 - 80, 2009.
ISNAD HOCAOĞLU, Çiçek. "İhmal edilen bir konu 'Mobbing': Bir olgu sunumu". Adli Bilimler Dergisi 8/3 (2009), 76-80.