MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ
Yıl: 2020 Cilt: 21 Sayı: 1 Sayfa Aralığı: 157 - 161 Metin Dili: Türkçe İndeks Tarihi: 14-10-2020
MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ
Öz: AMAÇ: İş stresi, kişinin görevini yerine getirme esnasındagerek kişinin kendine has olan yapısından gerekse çalışılan iş yerinden ya da yapılan işten kaynaklanan durumlaravermiş olduğu tepkidir. Çalışma hayatını olumsuz yöndeetkileyen diğer bir unsur olan tükenmişlik sendromu hembireysel hem de örgütsel açıdan olumsuz etkilere sahipbir durumdur. Bu çalışmanın amacı ve literatüre olan katkısı mermer sektöründe çalışan işçilerin stres düzeyi vetükenmişlik durumunu etkileyen faktörleri belirlemektir.GEREÇ VE YÖNTEM: Bu araştırma, mermer sektöründeçalışan işçilerde stresi ve tükenme durumunu değerlendirmek amacıyla bir mermer fabrikasında çalışan 140 kişiden 110 kişiye (%78.57) sosyodemografik anket formu,Öz Bildirim Stres Ölçeği, Tükenmişlik Ölçeği kullanılarakyapılmıştır.BULGULAR: Çalışmaya katılan işçilerin yüksek ruhsalstrese sahip olanların tükenmişlik seviyesinin de yüksekolduğu sonucuna ulaşılmıştır (r=0.375, p=0.0001).SONUÇ: Ruhsal stresi yüksek olan işçilerin tespit edilipözellikle stres yönetimi konusunda eğitim ve motive edicidestek verilmesinin yararlı olacağı sonucuna ulaşılmıştır.
Anahtar Kelime: STRESS LEVEL AND BURNOUT IN WORKERS IN THE MARBLE BUSINESS: EXAMPLE OF A FACTORY
Öz: OBJECTIVE: Work stress is the reaction of the person to his / her own structure during the performance of his / her job and to the situations arising from the workplace or the work performed. Burnout syndrome, which is another factor that negatively a ects working life, has negative e ects both individually and organizationally. The aim of this study and its contribution to the literature is to determine the factors a ecting the stress level and burnout status of the workers working in the marble sector. MATERIAL AND METHODS: This study was carried out by using sociodemographic questionnaire form, Self-Report Stress Scale, Burnout Scale from 110 to 140 people (%78.57) working in a marble factory in order to evaluate the stress and burnout status of workers working in marble sector. RESULTS: It was concluded that the burnout level of the workers who participated in the study was high (r = 0.375, p = 0.0001). CONCLUSIONS: It was concluded that workers with high mental stress would be identified and it would be beneficial to provide training and motivating support especially in stress management.
Anahtar Kelime: Belge Türü: Makale Makale Türü: Araştırma Makalesi Erişim Türü: Erişime Açık
- 1. Kaplanoğlu, E. Mesleki stresin temel nedenleri ve muhtemel sonuçları: Manisa ilindeki SMMM’ler üzerine bir araştırma. Muhasebe ve Finansman Dergisi. 2014;64:131– 150.
- 2. Güçlü N. Stres yönetimi. G.Ü. Gazi Eğitim Fakültesi Dergisi. 2001;21(1):91-109.
- 3. Aydın İ. İş Yaşamında Stres. Ankara:PEGEM Akademi. 2008.
- 4. Sürgevil, O. Çalışma Hayatında Tükenmişlik Sendromu Tükenmişlikle Mücadele Teknikleri. Ankara:Nobel Yayınları. 2006.
- 5. Maslach, C, Jackson, SE. Manual of Maslach Burnout Inventory. 2nd edition. California:Consulting Psychologists Press. 1981.
- 6. Aslan, H, Aslan, RO, Kesepara, C. Kocaeli'nde bir grup sağlık çalışanında işe bağlı gerginlik, tükenme ve iş doyumu. Toplum ve Hekim 1997;12:24-29.
- 7. Çapri, B. Tükenmişlik ölçeğinin Türkçe uyarlaması: Geçerlik ve güvenirlik çalışması. Mersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi. 2006;2(1):62-77.
- 8. Tatar, A, Saltukoğlu, G, Özmen, E. Development of a self report stress scale using ıtem response theory-1: Item selection, formation of factor structure and examination of ıts sychometric properties. Archives of Neuropsychiatry, 2018;55(2):161-170.
- 9. Pu J, Zhou X, Zhu D, et al. Gender dierences in psychological morbidity, burnout, job stres and job satisfaction among Chinese neurologists: a national cross-sectional study. Psychol Health Med. 2017;22(6):680-692.
- 10. Cañadas-De la Fuente GA, Ortega E, Ramirez-Baena L, De la Fuente-Solana EI, Vargas C, Gómez-Urquiza JL. Gender, marital status, and children as risk factors for burn out in nurses: A meta-analytic study. International Journal of Environmental Research and Public Health. 2018;15(10): E2102.
- 11. Eskildsen A, Fentz HN, Andersen LP, Pedersen AD, Kristensen SB, Andersen JH. Perceived stress, disturbed sleep, and cognitive impairments in patients with work-related stres complaints: a longitudinal study. Stress. 2017;20(4):371-378.
- 12. Stults-Kolehmainen MA, Sinha R. The eects of stress on physical activity and exercise. Sports Medicine. 2014;44(1):81-121.
- 13. Boo S, Oh H. Women's smoking: Relationships among emotional labor, occupational stress, and health promotion. Workplace Health & Safety. 2019:E2165079918823214
- 14. Ezenwaji IO, Eseadi C, Okide CC, et al. Work-related stress, burnout, and related sociodemographic factors among nurses: Implications for administrators, research, and policy. Medicine. 2019;98(3):e13889.
- 15. Kawada T, Otsuka T. Change in job stres and job satisfaction over a two-year inter valusing the Brief Job Stress Questionnaire. Work. 2014;49(1):107-11.
- 16. Li Y, Sun X, Ge H, Liu J, Chen L. The status of occupational stress and ıts ınuence the quality of life of Copper-NickelMiners in Xinjiang, China. International journal of environmental research and public health. 2019;16(3):E353.
- 17. Tatsuse T, Sekine M, Yamada M. The contributions made by job satisfaction and psychosocial stress to the development and persistence of depressive symptoms: A 1-year prospective study. Journal of occupational and environmental medicine. 2019 Mar;61(3):190-196.
- 18. Pines AM, Keinan G. Stress and burnout: The significant dierence. Personality and individual dierences. 2005;39(3):625-635.
- 19. Travis DJ, Lizano EL, Mor Barak ME. “I”m so stressed!’: A longitudinal model of stress, burnout and engagement among social workers in child welfare settings. British Journal of Social Work. 2015;46(4):1076–1095
APA | DEMİREZEN M, şenol y (2020). MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. , 157 - 161. |
Chicago | DEMİREZEN MURAT,şenol yiğit MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. (2020): 157 - 161. |
MLA | DEMİREZEN MURAT,şenol yiğit MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. , 2020, ss.157 - 161. |
AMA | DEMİREZEN M,şenol y MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. . 2020; 157 - 161. |
Vancouver | DEMİREZEN M,şenol y MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. . 2020; 157 - 161. |
IEEE | DEMİREZEN M,şenol y "MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ." , ss.157 - 161, 2020. |
ISNAD | DEMİREZEN, MURAT - şenol, yiğit. "MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ". (2020), 157-161. |
APA | DEMİREZEN M, şenol y (2020). MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. Afyon Kocatepe Üniversitesi Kocatepe Tıp Dergisi, 21(1), 157 - 161. |
Chicago | DEMİREZEN MURAT,şenol yiğit MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. Afyon Kocatepe Üniversitesi Kocatepe Tıp Dergisi 21, no.1 (2020): 157 - 161. |
MLA | DEMİREZEN MURAT,şenol yiğit MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. Afyon Kocatepe Üniversitesi Kocatepe Tıp Dergisi, vol.21, no.1, 2020, ss.157 - 161. |
AMA | DEMİREZEN M,şenol y MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. Afyon Kocatepe Üniversitesi Kocatepe Tıp Dergisi. 2020; 21(1): 157 - 161. |
Vancouver | DEMİREZEN M,şenol y MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ. Afyon Kocatepe Üniversitesi Kocatepe Tıp Dergisi. 2020; 21(1): 157 - 161. |
IEEE | DEMİREZEN M,şenol y "MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ." Afyon Kocatepe Üniversitesi Kocatepe Tıp Dergisi, 21, ss.157 - 161, 2020. |
ISNAD | DEMİREZEN, MURAT - şenol, yiğit. "MERMER SEKTÖRÜNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERDE STRES DÜZEYİ VE TÜKENMİŞLİĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: BİR FABRİKA ÖRNEĞİ". Afyon Kocatepe Üniversitesi Kocatepe Tıp Dergisi 21/1 (2020), 157-161. |