İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi

Baykal, Ülkü; sökmen, serap

İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi

Serap SÖKMEN, (Atatürk Üniversitesi, Hemşirelik Yüksek Okulu, Erzurum, Türkiye)

Ülkü BAYKAL (İstanbul Üniversitesi, Florence Nightingale Hemşirelik Yüksek Okulu, İstanbul, Türkiye)

Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi

3 1

Yıl: 2007 Cilt: 10 Sayı: 4 Sayfa Aralığı: 1 - 11 Metin Dili: Türkçe İndeks Tarihi: 29-07-2022

İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi

Öz:

Araştırma, İstanbul’daki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksi-nimlerini belirlemek amacıyla tanımlayıcı olarak gerçekleştirilmiştir.Araştırmanın evrenini, İstanbul ilindeki genel tanı- tedavi ve bakım hizmeti sunulan kamu hastanelerinin (12 hastane) hizmet sunumu açısından özellikli olmayan yataklı tedavi ünitelerinde görevli tüm servis sorumlu hemşireleri (N= 360) oluşturmuştur.Araştırmanın verileri, bireysel özelliklere ilişkin bilgi formu ve “servis sorumlu hemşiresi yönetsel yeterlik değerlendirme ölçeği” kullanılarak,Şubat- Nisan 2004 tarihleri arasında toplanmış; sayı, yüzde ve bağımsız gruplarda t testi, tek yönlü varyans analizi (ANOVA) ve Tukey testi kullanılarak değerlendirilmiştir.Araştırma sonucunda servis sorumlu hemşirelerinin bir yönetim eğitim programına katılmadıkları (% 71.1); yönetim eğitimi gereksinimlerini analiz etmek üzere uygulanan servis sorumlu hemşiresi yeterlik değerlendirme ölçeğinden ortalama 4.16±.44 puan aldıkları ve kendilerini çoğunlukla yeterli değerlendirdikleri; en fazla çalışanlarını motive etme yeterlik alanında eğitime gereksinim duydukları, yeterlik düzeylerinin kişisel durum değişkenlerine göre farklılık gösterdiği belirlenmiştir.

Anahtar Kelime: İhtiyaç tesbiti İstanbul Hemşirelik eğitimi araştırmaları Hastaneler, kamu Varyans analizi Sonuçların tekrarlanabilirliği Başhemşireler, denetleyici

Konular: Eğitim, Eğitim Araştırmaları Sağlık Politikaları ve Hizmetleri Hemşirelik

Analysis of managerial educational requirements of service head nurses in public hospitals of İstanbul

Öz:

The research was carried out descriptively with the aim of defining managerial educational requirements of service head nurses employed in state and university hospitals in Istanbul.The scope of the research covered all service head nurses (N= 360) in bedded non-specialty treatment units of state and university hospitals (12 hospitals) providing general diagnostic, treatment and care services in Istanbul.Data were collected between February and April 2004; used a form including personal characteristics and considerations about the manager education, and service head nurse performance rating scale, exploring managerial sufficiency; evaluated on computers using numbers, percentagest-test in independent groups, one-way variance analysis (ANOVA) and Tukey test. Most service head nurses had not participated a managerial training program (71.1 %) and mean score of the service head nurse performance rating scale was 4.16±.44, and the nurses considered themselves as majority sufficient. As a result, service head nurses were noted to believe that they were least sufficient in motivating the personnel, and sufficiency levels were seen to differ according to personal variables

Anahtar Kelime: Reproducibility of Results Nursing, Supervisory Needs Assessment İstanbul Nursing Education Research Hospitals, Public Analysis of Variance

Konular: Eğitim, Eğitim Araştırmaları Sağlık Politikaları ve Hizmetleri Hemşirelik

Belge Türü: Makale Makale Türü: Araştırma Makalesi Erişim Türü: Erişime Açık

……… (1983). Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliği. 13.01.1983/17927 Sayılı Resmi Gazete.
……… (1990). Preparation of Nurse Managers and Nurses in General Health Management. International Council of Nurses Publication, Geneva.
Akdeniz G (1997). Yönetici hemşire yetiştirme programları, bir model önerisi. Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, İstanbul.
Aksayan S (1994). TC’de Hemşirelik Personeli Görev Tanımları. Sağlık Bakanlığı Tedavi Hizmetleri Genel Müdürlüğü, Ankara.
Argon G, Yürekli A (1990). Başhemşirelerin görev-yetki ve sorumluluklarına ilişkin bir çalışma. II. Ulusal Hemşirelik Kongresi Bildirileri, Ege Üniversitesi Basımevi, İzmir: 326–335.
Aydoğan E (1997). Servis sorumlu hemşirelerinin servis yönetimine ilişkin görüşleri. Yüksek Lisans Tezi, Hacettepe Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Ankara.
Bingöl D (1998). İnsan Kaynakları Yönetimi. Beta Basım Yayım, İstanbul.
Çakır Ş (1991). İşletmelerde eğitim ihtiyacının belirlenmesi. Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İstanbul.
Duffield C, Franks H (2001). The role and preparation of first line nurse managers in Australia: Where are we going and how do we get there? Journal of Nursing Management 9(2): 87-95.
Edwards PA, Roemer L (1996). Are nurse managers ready for the current challenges of healthcare? Journal of Nursing Administration 26(9): 11-17.
Horton-Deutsch SL, Wellman SD (2002). Christman’s principles for effective management, Journal of Nursing Administration 32(11): 596-601
İçerli L (1999). Örgütlerin etkinleştirilmesinde yönetici geliştirmenin önemi ve bir uygulama. Yüksek Lisans Tezi, Niğde Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Niğde.
Johnston C, Herman PK (1995). Implications for nursing administration education, Journal of Nursing Administration 25(5): 12-13.
Keleş Z (1998). Hastanelerde çalışan hemşirelerin hizmet içi eğitime yönelik düşünce, beklenti ve sorunları. Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, İstanbul.
Kıvanç M, Keskin G, Söyük S (2004). Yönetici hemşirelerin işlevlerine yönelik yapılan bir araştırma. II.Ulusal Sağlık Kuruluşları Yönetimi Kongre Kitabı, Denizli: 191-195.
Özgeldi M (1992) Yöneticilerin katıldıkları eğitim programlarının etkinliğinin belirlen-mesi ve bir araştırma. Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İstanbul.
Percival E, Anderson M, Lawson D (1994). Assessing beginning level competencies: the first step in continuing education. The Journal of Continuing Education in Nursing 25(3):139-142.
Peker Ö (1994). Yönetici Eğitimi. Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsü, Üçbilek Matbaası, Ankara.
Roemer L (1996). Hospital middle mana-gers’ perceptions of their work and competence. Hospital & Helth Services Administration 41(2): 210-235.
Sabuncuoğlu Z (2000). İnsan Kaynakları Yönetimi. Ezgi Kitabevi, Bursa
Serezli S (1997). Alt kademe yönetici hemşirelerin becerileri. Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü,. İstanbul.
Şendir M (1994). Hemşire yöneticilerin iş tanımları. Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, İstanbul.
Toker F (2000). Sağlık hizmetleri yöneticilerinin yönetim eğitimi ihtiyaçlarının belirlenmesi: Kocaeli örneği. Doktora Tezi, İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İstanbul: 98-108
Tumulty G (2001). Educational needs of nurse administrators in the middle east. Journal of Nursing Administration 31(7/8): 386-390.
Vatan F (1998). Yönetici hemşireliğin gerektirdiği yönetim becerilerine ilişkin bir çalışma. Ege Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi 14(1):53-69.
Valadez AM, Otto AD (1999). Role Development. Leading and Managing in Nursing. Editor: Yoder- Wise, Mosby, Texas: 21-33.
Yücelay B (2000). İşletmelerde ilk kademe yönetici eğitimi ve otomotiv sektöründe bir uygulama. Yüksek Lisans Tezi, Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İstanbul

APA	sökmen s, Baykal Ü (2007). İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. , 1 - 11.
Chicago	sökmen serap,Baykal Ülkü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. (2007): 1 - 11.
MLA	sökmen serap,Baykal Ülkü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. , 2007, ss.1 - 11.
AMA	sökmen s,Baykal Ü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. . 2007; 1 - 11.
Vancouver	sökmen s,Baykal Ü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. . 2007; 1 - 11.
IEEE	sökmen s,Baykal Ü "İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi." , ss.1 - 11, 2007.
ISNAD	sökmen, serap - Baykal, Ülkü. "İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi". (2007), 1-11.

APA	sökmen s, Baykal Ü (2007). İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi, 10(4), 1 - 11.
Chicago	sökmen serap,Baykal Ülkü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi 10, no.4 (2007): 1 - 11.
MLA	sökmen serap,Baykal Ülkü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi, vol.10, no.4, 2007, ss.1 - 11.
AMA	sökmen s,Baykal Ü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi. 2007; 10(4): 1 - 11.
Vancouver	sökmen s,Baykal Ü İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi. Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi. 2007; 10(4): 1 - 11.
IEEE	sökmen s,Baykal Ü "İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi." Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi, 10, ss.1 - 11, 2007.
ISNAD	sökmen, serap - Baykal, Ülkü. "İstanbuldaki kamu hastanelerinde görevli servis sorumlu hemşirelerinin yönetim eğitimi gereksinimlerinin analizi". Atatürk Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi 10/4 (2007), 1-11.